Der Person des Führenden kommt dabei besondere Bedeutung zu, ihr Führungshandeln wirkt maßgeblich nicht nur auf das Miteinander, sondern auch auf das Arbeitsergebnis. Um den Führenden für die Ausgestaltung und Ausrichtung ihres Führungshandelns eine Orientierung an die Hand zu geben, haben die Alexianer im Rahmen des Strategieprozesses Alexianer 2025, basierend auf dem Leitbild, fünf Führungsgrundsätze entwickelt.

Wir laden Sie alle herzlich ein, die Führungsgrundsätze durch Ihre aktive Mit- und Ausgestaltung zu einem verbindlichen Maßstab für das Führungshandeln in der Alexianer-Welt zu machen.

Das in Kooperation mit dem Institut IUNCTUS des Kapuzinerordens entwickelte Programm soll allen Mitarbeiter*innen mit Führungsverantwortung Gelegenheit geben, sich mit den Führungsgrundsätzen und –anforderungen auseinander setzen zu können. Die Teilnehmer*innen erhalten die Möglichkeit, das eigene Führungshandeln zu reflektieren und methodisch zu erweitern, das eigene Führungsverständnis zu schärfen und Führungsroutinen auf den Prüfstand zu stellen. Die Vernetzung und der Austausch untereinander sind weitere Zielsetzungen des Programms.

Das Programm startet im September 2021 mit der Führungsebene der Haupt- und Regionalgeschäftsführer und wird sich dann über einen Zeitraum bis 2025 an die Vertreter*innen aller Managementebenen richten.